Rosanne Talle

"Ik kijk naar gebouwen vanuit de vraag: wat heeft dit voor effect op de mensen die er werken, wonen en leren?"

Wie is Rosanne?

Rosanne Talle werkt als adviseur duurzaamheid en gezondheid bij DGMR in Den Haag. Met een achtergrond in de interieurarchitectuur en omgevingspsychologie kijkt ze naar gebouwen vanuit een andere invalshoek: niet alleen technisch, maar ook vanuit de vraag wat een gebouw doet met de mensen die er in leven en werken. Ze begeleidt BREEAM- en WELL-trajecten en verbindt daarin uiteenlopende disciplines en belangen

Eerste indruk

Groot. Veel mensen, veel expertise, en dus ook veel te ontdekken. Mij tweede werkweek viel samen met de start van een groot en nieuw project vanaf het schets ontwerp waarbij DGMR op allerlei vlakken adviseur is en ik kon meteen aan de slag. De schaalgrootte was niet geheel onbekend, maar de mate van expertise aan tafel wel.

Waarom DGMR?

Vooral vanwege de breedte en de diepgang die er samenkomen. Je merkt dat collega's vanuit heel verschillende invalshoeken gemotiveerd zijn en er echt iets van willen maken. Dat vormt een sterke gemene deler. En extern heeft DGMR een sterke naam: mensen zien het als een organisatie met veel kennis en mooie projecten.

Wat ik ook interessant vind: DGMR heeft drie vestigingen die hetzelfde DNA delen, maar toch elk een eigen aanpak hebben. Als ik in Arnhem ben, merk ik dat mensen hetzelfde doel hebben maar vanuit een ander perspectief denken. Dat vind ik een kracht en maakt het samenwerken met collega’s zeer divers.

Breder kijken door een andere achtergrond

Mijn achtergrond in de interieurarchitectuur geeft me een andere blik op projecten. Ik kijk naar gebouwen vanuit de vraag wat ze doen met de mensen die er werken, wonen of leren: de belevingswaarde, het welzijn, de productiviteit. Die vraag stuurt hoe ik meedenk en hoe ik navigeer door de complexe wereld van de gebouwde omgeving.

Ik werk nog steeds met dezelfde partijen als vroeger: architecten, installateurs, opdrachtgevers. Maar mijn rol is anders. Ik zit in een adviserende positie, maar ik heb wel oog voor wat voor andere disciplines belangrijk is. Ik begrijp in zekere mate wat een architect bedoelt, wilt bereiken of wat de overwegingen zijn en waarom deze genomen worden, maar ook dat voor bijvoorbeeld een installateur hele andere informatie van belang is. Dat schakelen tussen disciplines doe ik hier elke dag, en juist die combinatie maakt mijn werk interessant.

Integraal meedenken in Utrecht

Ik werk aan een project in Utrecht waarbij ik het BREEAM-certificeringsproces begeleid en tegelijkertijd gezondheidsprincipes uit de WELL-methodiek inbreng. Daarnaast wordt de gedachtegang en criteria vanuit WELL in dit project ingezet als een WELL-inspired variant waarbij de gedachtes achter de WELL Building standard, welzijn van mensen, een rode draad speelt in het project.

Intern werk ik samen met collega's uit bouwfysica, installatietechniek, gevel en brandveiligheid. Extern met de opdrachtgever, architect, ontwikkelaar, installateur, ecoloog en aannemer. Ik ben er gaandeweg het hele ontwerpproces bij en denk mee over het gehele project. Dat brede samenspel is precies het soort werk waar ik energie van krijg.

BREEAM is voor mij geen doel op zich, maar een middel. Het geeft structuur aan duurzaamheid en kan er aan bijdragen duurzaamheidsambities te concretiseren en/of meetbaar te maken. Ook wordt het gebruikt als spiegel voor de opdrachtgever: wat vinden jullie echt belangrijk? Zo maak je bewuste keuzes op het gebied van energie, materialen, gezondheid en toekomstbestendigheid.

Ik ben er gaandeweg het hele ontwerpproces bij en denk mee over het gehele project. Dat brede samenspel is precies het soort werk waar ik energie van krijg.

Als iedereen dezelfde kant op werkt

Soms kom je ook in situaties waarin proces, tijdsdruk en geld een hoop druk leggen op een project. Dit vraagt samenwerking, communicatie en draagvlak, ook binnen je eigen organisatie.

Maar ik heb inmiddels wel gemerkt dat niets onmogelijk is, wanneer je samenwerkt, ook onder tijdsdruk. Dan leer je elkaar snel kennen, omdat er simpelweg geen tijd is voor afweging, twijfel of de luxe van tijd. Ook situaties als deze is een sterk team om je heen van groot belang. En dat was er.

De sfeer bij DGMR

Ambitieus en gedreven, maar wel vanuit passie. Collega's doen hun werk echt omdat ze het interessant vinden en er goed in willen zijn. Tegelijkertijd is er ruimte voor humor en gezelligheid. Dat helpt voor ontspanning en connectie met de mensen waar je mee werkt.

Er zijn processen, regels en criteria waar je je aan moet houden, maar de invulling hiervan is vrij. Je kiest je eigen werkwijze. Je ziet ook dat collega's dat allemaal op hun eigen manier doen, en dat werkt.

"DGMR is een kennisrijke organisatie met veel ervaring, die continu wil blijven innoveren."